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2019广东深圳龙岗区横岗街道办事处招聘9人公告

出处:本站 责任编辑: 时间:2019-01-26 [ ] 查看全部评论

  (三)原在机关事业单位临聘岗位工作期间,有严重扰乱社会及正常工作秩序的行为或违纪记录,被原单位辞退或解除劳动关系的人员。

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,符合招聘条件的人员,通过笔试、面试、体能测试和体检后,从中择优录取。其余考试成绩合格人员信息录入人才备选库,日后有个别人员离职,我司将从人才备选库人员中按综合成绩由高到低直接补录。

  资格初审:考生需提供《深圳市优才人力资源公司公开招聘聘员报名表》、户口本、身份证、近期1寸正面免冠彩色照片两张、学历及验证证明复印件(验原件)。

  (1)笔试考察考生对从事该岗位工作必须的知识的掌握(其中街道写作聘员考察考生的综合写作能力);

  全部资格审查合格人员进入笔试,笔试为综合能力写作,合格分数线分,笔试不合格的不能进入面试。对笔试合格的考生,依笔试成绩分数高低排序,根据职位招考名额的3倍确定入围面试人选;若笔试合格人数少于招考名额的3倍(含3倍),则该职位所有笔试合格的考生均列为入围面试人选。

  报名人员全部进入面试,该成绩作为总成绩,按照考试总成绩高低顺序,该职位最终聘用名额等额确定体检人选。

  报名人员全部进行体能及驾驶测试,该成绩作为总成绩,按照考试总成绩高低顺序,该职位最终聘用名额等额确定体检人选。

  通过考试人员,由深圳市优才人力资源有限公司进行资格复审,资格复审不合格取消录用资格。深圳市优才人力资源有限公司按分数高低进行递补,资格复审合格进入体检及后续程序。

  按照考试总成绩高低进行等额体检,由深圳市优才人力资源有限公司统一组织。体检标准和项目参照《深圳市拟引进市外人员体检标准(试行)》执行。体检费用考生自理。

  此次招聘的人员列入派遣管理,实行管用分离。由区属人才机构深圳市优才人力资源有限公司与员工根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,按照平等自愿、协商一致的原则,签订书面劳动合同,确定双方的权利义务关系。

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